对于准备了解彭州市承训机构“区县品牌班”职业技能培训申报工作那么这篇文章大家就不能错过了，当然，如果你有任何四川省（成都市、自贡市、攀枝花市、泸州市、德阳市、绵阳市、广元市、遂宁市、内江市、乐山市、南充市、眉山市、宜宾市、广安市、达州市、雅安市、巴中市、资阳市、阿坝藏族羌族自治州、甘孜藏族自治州、凉山彝族自治州）申报疑问，可以随时联系小编这边进行咨询。

 

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为深化职业技能提升行动，打造一批“技能成都”技能品牌，结合我市产业需要和技能品牌特色优势对职业技能培训的需求，经公开征集、专家论证、专题研究并报成都市人社局备案同意，我市最终纳入成都市产业链技能人才“区县品牌班”培训目录的有宝山民宿和航动驯械师2个区县品牌，涉及民宿管家、电工、钳工三个职业（工种），培训内容为民宿运营管理、可编程控制系统调试与维修、航空发动机精密藕件维修单项职业技能。为确保我市“区县品牌班”职业技能培训的质量与效果，满足技能人才职业发展和技能提升需要，凝聚“技能彭州”力量，现向社会公开遴选2家承训机构分别承接2个区县品牌的职业技能培训，有关事项如下： 

一、项目名称：彭州市人力资源和社会保障局遴选承训机构参与“区县品牌班”职业技能培训服务项目

二、比选人：彭州市人力资源和社会保障局

三、项目背景：

按照《成都市人力资源和社会保障局 成都市财政局关于转发〈四川省人力资源和社会保障厅 四川省财政厅关于做好过渡期职业技能培训有关工作的通知〉的通知》（成人社办发〔2022〕131号）、《成都市人力资源和社会保障局关于开展企业职工项目制培训“区县品牌班”培训工作的通知》（成人社办发〔2022〕162号）、《成都市人力资源和社会保障局关于发布成都市产业链技能人才“区县品牌班”培训目录的通知》（成人社办发〔2022〕187号），为提升我市“区县品牌班”职业技能培训的质量，满足企业职工职业发展和技能提升的培训需求，特向社会公开遴选2家承训机构承接我市“区县品牌班”职业技能培训项目。

四、比选申请条件：

（一）《中华人民共和国政府采购法》第二十二条第一款规定的条件及其他相关的法律和法规。

（二）在中华人民共和国境内注册，具有独立法人资格的供应商。

（三）参加本次采购活动前三年内，在经营活动中没有重大违法记录。

（四）本项目不接受联合体报名。

（五）申请人只能选择其中一个品牌参与比选，不能同时报名参与两个品牌培训。

五、服务内容及要求：

（一）严格按照培训要求、《培训实施方案》和培训课程安排或培训计划开展培训，并建立培训工作台账。

（二）线上自主学习的应有统一的教学安排，培训平台应满足“签到注册、学习记录、学习过程“可查询、可追溯”要求；线下集中培训的应有签到记录和培训照片；实操训练场地应配备实操实施、设备和指导老师，培训时间可根据培训计划和学员需要，灵活进行安排。

（三）建立绩效管理与质量保障工作机制，严格按照培训方案组织实施，妥善保存学员名册、培训签到、授课记录、学习记录、培训照片或视频等培训资料，加强培训管理，确保培训质量与效果。

（四）承训机构应切实履行培训主体责任，补贴申报材料、培训过程和佐证资料应真实有效，并对培训真实性进行承诺，承担以虚假培训、虚构材料等手段套取、骗取国家培训补贴资金的法律后果。

六、报名时间、地点：

 （一）递交比选响应文件截止时间：2023年2月15日17:00。

（二）报名地点：彭州市人力资源和社会保障局721办公室（地址：彭州市回龙西路18号）。

注意：比选响应文件（封面注明选择的品牌名）需密封并加盖单位鲜章，且必须在递交比选响应文件截止时间前送达比选人，不接受逾期送达或不符合规定的比选响应文件。

七、比选响应文件内容：

（一）资质：比选申请人法定代表人身份证、企业法人证书、营业执照副本、税务登记证副本（或三证合一证书）复印件；机构综合实力的相关佐证资料。

（二）开展此项目的服务方案，包括培训模式、课时安排、师资团队、建立绩效管理与质量保障工作机制和培训工作台账、对学员学习过程的监管措施或手段、后勤保障人员（班次班主任等）、档案管理等内容。

（三）报名函、法定代表人身份证明书、法定代表人授权书。

（四）参加本次比选活动前三年内，在经营活动中没有重大违法违规记录（提供承诺书）。

八、评标地点：

彭州市回龙西路18号7楼会议室

九、成交单位确定：

本项目评比方法采取综合评分法，由评标小组分品牌名以最后得分最高的2家承训机构为中标单位。中标单位完成培训任务、考核合格并经项目验收单位验收合格后，及时向彭州市就业服务管理局提出补贴申请，彭州市就业服务管理局对申报项目的完成情况（包括实际培训人数、学时和考核情况等）进行审核，并按照“现代服务业相关专业每人3500元，现代制造业相关专业每人5000元，其他相关专业每人3000元”标准根据相关规定拨付补贴资金。承训机构比选评分细则如下：

评审 内容	分值	评分标准
综合实力	满分60分	1.具有市级以上相关荣誉称号的，最高得10分。 2.具备线下培训专用的场地和设施设备、线上自主学习的平台，最高得5分；无线上自主学习平台的，将成都职业培训网络学院纳入线上培训平台的不扣分。 3.课程内容符合法律法规和国家有关培训考试大纲等规定，无政治性、导向性问题，得5分；课程配有课程名称、主讲教师、课程学时等简要介绍，得5分；课程资源丰富，课程配有法律法规文件、培训课件、事故案例报告等辅助培训资源，最高得10分。 4.师资团队选择国家相关工作决策者、政策法规标准制定者、知名高校教授学者、龙头企业一线专家或高技能人才、行业大拿等，最高得10分。 5.具有丰富技能培训经验或职业技能等级认定经验的，最高得10分。 6.对学员学习过程监管手段齐全的，最高得5分。 注：提供职称证书、技能培训经验等上述相关证明材料复印件，并加盖供应商公章，不提供不得分。
服务方案	满分40分	比选申请人根据本项目特点，提供项目总体服务方案，方案内容要根据项目主要任务包含但不限于：培训模式（5分）、课时安排（5分）、师资团队（最高得5分）、建立绩效管理与质量保障工作机制和培训工作台账（最高得10分）、对学员学习过程的监管措施或手段（最高得5分）、有班次班主任等后勤保障人员（5分）、培训档案管理（最高得5分）等。
总 分

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以上内容就是所有彭州市承训机构“区县品牌班”职业技能培训申报工作全部可查询内容。以上若有涉及到的奖励政策根据往期通知整理，具体奖补信息根据当年政策通知为准，也可联系小编咨询。

 

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